Новый руководитель Водоканала обозначил наиболее острые проблемы и пути их решения

Игорь Терещенко перешёл на работу в администрацию округа на должность заместителя начальника департамента ЖКХ по направлению ресурсоснабжению. Ранее он занимал пост директора Водоканала, где проработал девять месяцев. За это время муниципальное предприятие получило статус – государственное. Также была разработана и утверждена программа капитального ремонта систем водоснабжения и водоотведения округа.

Новый руководитель компании Олег Дорожко для «Водокнала» свой человек. Он впервые пришёл на предприятие в 2010 году на должность главного энергетика, а затем стал главным инженером. В 2016 году ушёл на другое место работы. Вернулся в 2022-м снова главным энергетиком и с середины августа стал и.о. директора.

Олег Дорожко отметил, что снова в коллектив компании он влился легко. Суть работы, оборудование и проблемы – всё знакомо. Новому руководителю досталось непростое наследство: устаревшее оборудование и кадровый голод. Протяжённость сетей водоснабжения 1410 км, износ – 47,7 %, сетей водоотведения – 403 км, износ 52%. Требует замены электротехническое оборудование предприятия. Но самая большая проблема на сегодня – это нехватка кадров. Несмотря на недавнее повышение зарплат, достойную оплату сотрудники, работающие на выездах, получают только при переработках. Компания укомплектована лишь на 33%.

«Люди не хотят идти работать на Водоканал и из-за условий труда. У линейных бригад обстановка достаточно нелёгкая. Восстановление засоров канализации – грязное дело. А уж когда сотрудники сталкиваются с тем, что горожане спускают в унитазы, то и вовсе теряют желание трудиться дальше. Что мы только не находим: утопленных котят и щенят, тряпки, игрушки, а с наступлением сезона трубы забивают арбузные корки. Наши главные задачи на ближайшее время – это решение кадрового вопроса и обновление оборудования», – рассказал Олег Дорожко.

Новых сотрудников планируется привлекать ещё на этапе обучения в профильных техникумах и колледжах. Ребят пригласят на практику, а затем на работу. Молодым специалистам предоставят наставника. Возможны наборы и по целевым направлениям. Важным событием для Водоканала стал переход в статус государственного унитарного предприятия.

«Это даёт компании возможность участвовать в федеральных программах и получать средства на капитальные ремонты и обновление оборудования. Кроме того, позволит, поднять тариф на воду, по факту не повышая его для жителей округа. Разницу компенсирует областная казна», – отметил Игорь Терещенко.

В 2023 году Водоканал продолжает восстановительные работы на КНС-4, а также замену ветхих аварийных сетей водоснабжения и водоотведения, ремонт сетей под благоустройство дворовых территорий, замену аварийных скважин и башен, строительство и ремонт источников водоснабжения, реконструкцию объектов водоотведения и другие работы. На них в этом году предполагается затратить на 298,855 млн рублей.

_______

Читайте новости о жизни Старооскольского горокруга в соцсетях: Телеграм, Вконтакте, Одноклассники. Подписывайтесь!